领导团队
会见俄勒冈带薪休假团队和委员会成员。
我们的团队
俄勒冈带薪休假正在制定一项惠及俄勒冈所有社区的计划。这需要团队合作。我们重视许多不同社区的意见、建议和问题，并希望听取所有观点。这是该计划成功的重要组成部分。了解更多关于我们领导团队的信息，了解如何保持联系，或参加我们即将举行的活动。
Juan Serratos, 俄勒冈带薪休假副主管
Juan Serratos（他）是俄勒冈带薪休假的副主任。他在为低收入家庭服务的公共部门工作了 17 年以上，并且他在实施项目和领导团队变革方面有丰富的经验。他的工作履历包括担任人力解决方案（Human Solutions）的就业项目经理；俄勒冈州人事服务厅（Oregon...
阅读更多信息
Kandi Quezada Kirton, 俄勒冈带薪休假福利经理
Kandi Quezada Kirton (她) 是俄勒冈带薪休假的福利经理。她致力于在各种商业环境中培养领导能力和促进发展。她拥有超过20年的管理经验，在大型企业、初创公司和小型企业中成功任职，贯彻地展现战略眼光和追求卓越的决心。她积极投入社区服务，为退伍军人管理支援团体，并为西班牙裔和美洲原住民社区的青少年和年轻人提供人生成长计划。她投入这些社区工作充分表现出她对公平和可及性的支持。在她广泛的职业生涯中，Kandi的学术成就一直是她成功的基石，她获得了多个学位和证书，最终考获博士学位。她将专业表现的能力和对社区的关注融为一体，使她成为杰出的领导者和积极变革的倡导者。...
阅读更多信息
Accacia Nepote, Customer Care and Outreach Manager, Paid Leave Oregon
Accacia Nepote is the Customer...
阅读更多信息
Jack Patterson, 俄勒冈带薪休假通讯主管
Jack Patterson (他) 是俄勒冈带薪休假的通讯主管。他致力于确保俄勒冈带薪休假与我们的客户、雇主和公众进行清晰有效的沟通。Jack在其职业生涯中一直致力于管理专项活动和非营利组织的媒体关系和传播策略，为完整机构和多元化联盟协调传播计划。初为人父，Jack感受到了带薪休假对自己家庭的积极影响。他期待广泛传达有关俄勒冈带薪休假如何改变生活的信息。...
阅读更多信息
认识俄勒冈带薪休假咨询委员会
俄勒冈带薪休假咨询委员会是一个代表俄勒冈州社区的团体，就俄勒冈带薪休假计划的推出方式提供意见。该委员会由 9 人组成，他们就计划的政策、规则、管理等提供重要建议。4 名成员代表员工和倡导团体，4 名代表雇主（包括员工不足 25 名的小型雇主），1 名代表俄勒冈州就业厅。
Karen Madden Humelbaugh，主席
代表俄勒冈州就业厅（Oregon Employment Department）
Amanda Dalton, Dalton Advocacy
代表企业
Jenny Dresler，公共事务顾问
代表小型雇主
Odalis Aguilar-Aguilar (she/ella) – Oregon AFSCME
代表员工
Eric Hunter, CareOregon
代表雇主
Courtney Veronneau, Family Forward Oregon
代表员工倡导
Anna Roberts (she/her) - SEIU Local 49
代表员工
JaJetta Dumdi, A-Dec
代表雇主
Catie Theisen, Oregon AFL-CIO
代表员工
会见规则制定咨询委员会
规则制定咨询委员会是一个由俄勒冈带薪休假咨询委员会成员组成的小组，他们对新规则或规则修改时提出意见。我们邀请公众对计划规则的修改或新规则的建立，或其可能产生的任何财务影响提出意见和建议。了解更多关于规则制定咨询委员会会议的信息。
保持联系
如果您对俄勒冈带薪休假有疑问、建议、意见或担忧，我们希望听到这些意见。当我们向社区学习时，我们的计划会更强大。
如果您有任何问题,请使用我们的「联络我们」表单; 如果您对规则制定有任何疑问,请发送电邮至rules@employ.oregon.gov与我们联络。
