Создание программы «Оплачиваемый отпуск в Орегоне»
Работа по созданию программы, которая учитывала бы интересы всех людей, семей и работодателей в Орегоне и была бы им полезна.
Оставайтесь в курсе последних новостей о программе «Оплачиваемый отпуск в Орегоне»
Мы стараемся, чтобы у вас всегда была самая актуальная информация и новости о ходе реализации программы «Оплачиваемый отпуск в Орегоне». Подпишитесь на наш бюллетень, сообщения, важные новости и не только. Вы также можете прочитать прошлые выпуски бюллетеня.
Как мы создаем программу «Оплачиваемый отпуск в Орегоне»
Как мы создаем программу
Программа «Оплачиваемый отпуск в Орегоне» предлагает тем, кто работает, владеет предприятиями и управляет организациями в Орегоне, удобный доступ к выплатам и льготам в связи с оплачиваемым отпуском, обеспечивая им поддержку, ресурсы и спокойствие в важные периоды их жизни. Мы хотим, чтобы в Орегоне будущего у работников, работодателей и их семей (самых разнообразных) были необходимые время и поддержка в моменты, когда в их жизни происходят события, отражающиеся на их здоровье и безопасности, и когда необходимо позаботиться о себе и своих близких.
Во время принятия решений, выстраивания процессов и постановки целей мы учитываем разнообразный опыт наших сообществ в Орегоне и ориентируем программу на то, чтобы каждый чувствовал себя в безопасности, испытывал уважительное отношение к себе и имел необходимые возможности.
Вы также можете узнать больше об истории и текущем состоянии программы «Оплачиваемый отпуск в Орегоне» в следующих ресурсах:
Действующий законодательный акт
Законодательная база:
HB 2005 (2019 г.)1 января 2023 года начинается уплата взносов в программу.
3 сентября 2023 года работники могут начать подавать заявления на получение выплат и льгот, а мелкие работодатели, со штатом до 25 человек — на получение грантовой помощи.
Чтобы узнать подробнее о том, что уже реализовано и что планируется на будущее, посмотрите этапы становления программы.Цели реализации программы «Оплачиваемый отпуск в Орегоне» изложены в главе 657B Свода законов штата Орегон с дополнениями и изменениями (ORS). Проект очень большой и подразумевает создание целого отдела в Департаменте занятости штата Орегон (Oregon Employment Department), который занимается разработкой и реализацией программы «Оплачиваемый отпуск в Орегоне». Работа разбита на ряд важных направлений, которые имеют свои планы управления проектом с изложенными в них разными задачами, графиками и ожидаемыми результатами. Конечная цель — предоставление выплат и льгот жителям Орегона, которые отвечают требованиям этой важнейшей программы. Для достижения поставленных целей нужно:
- Сформировать Отдел программы «Оплачиваемый отпуск в Орегоне»
- Разработать официальные правила, политики и стандарты программы
- Подготовить все необходимые технические средства для приема взносов и предоставления выплат и других льгот
- Информировать по всему штату работодателей, работников, недостаточно обслуживаемые и представленные сообщества, поставщиков медицинских услуг и другие местные организации
- Обеспечить помещение и нанять операционный персонал перед началом реализации каждого этапа
Программа «Оплачиваемый отпуск в Орегоне» появилась в результате тесного сотрудничества между нашим Консультативным советом программы, техническими экспертами из Департамента занятости штата Орегон и вне его и законодателями. Недавно сформированный Отдел программы «Оплачиваемый отпуск в Орегоне» отвечает за управление проектом, разработку политик и правил, взаимодействие с Программой модернизации, а также другими отделами Департамента занятости штата Орегон и сторонними партнерами. Сейчас отдел занимается распространением информации среди работодателей и работников Орегона о том, как будет работать программа, а также подготовкой технических средств для сбора взносов и обеспечения выплат и других льгот по программе «Оплачиваемый отпуск в Орегоне».
Как это часто бывает с программами на уровне штата, необходимо много планировать — от разработки политик и правил до подготовки персонала и технических средств, обеспечивающих реализацию программы. Узнать подробнее о нашей работе по подготовке к началу работы программы «Оплачиваемый отпуск в Орегоне» и получить ответы на вопросы об этом процессе вы можете, прочитав план подготовки к началу работы программы (Release Plan).
- 15 сентября 2024 г.: Programmatic Changes Report, OED-BOLI Joint Report, Seasonal Employees and Hiring Halls Report
- 1 июля 2024 г.: Отчет
Консультативный совет программы
Консультативный совет программы «Оплачиваемый отпуск в Орегоне» — это группа людей, представляющих сообщества Орегона, которая вносит предложения и идеи в программу «Оплачиваемый отпуск в Орегоне». Совет состоит из 9 человек, которые консультируют по таким вопросам, как политики и правила программы, управление программой, и прочим аспектам программы. Четыре его члена представляют работников, 4 — работодателей, включая мелких со штатом до 25 человек, и 1 представляет Департамент занятости штата Орегон.
Заседания Консультационного совета проводятся в первую среду каждого месяца с 13:00 до 15:00 (дата и время заседаний могут меняться). Сейчас все заседания проходят виртуально через Zoom, и они открыты для общественности. Представители общественности могут только слушать членов Совета, а вопросы, опасения и заявления следует направлять по адресу paidleave@oregon.gov. Ваше мнение важно для нас! Повестки дня, протоколы и материалы всегда публикуются за 5-7 дней до заседания.
Если вы хотите ознакомиться с повестками и протоколами, они собраны здесь:
- 10 октября 2024 г.: Повестка/протокол
- 11 июля 2024 г. Повестка/протокол
- 3 апреля 2024 г.: Повестка/протокол
- 6 марта 2024 г.: Aседания не было
- 7 февраля 2024 г.: Повестка/протокол
- 3 января 2024 г.: Повестка/протокол
- 6 декабря 2023 г.: Повестка/протокол
- 1 ноября 2023 г.: Повестка/протокол
- 4 октября 2023 г.: Повестка/протокол
- 9 сентября 2023 г.: Повестка/протокол
- 2 августа 2023 г.: Повестка/протокол
- 5 июля 2023 г.: Повестка/протокол
- 7 июня 2023 г.: Повестка/протокол
- 3 мая 2023 г.: Повестка/протокол
- 5 апреля 2023 г.: Повестка/протокол
- 1 марта 2023 г.: Повестка/протокол
- 1 февраля 2023 г.: Повестка/протокол
- 4 января 2023 г.: Повестка/протокол
- 7 декабря 2022 г.: Повестка/протокол
- 2 ноября 2022 г.: Повестка/протокол
- 5 октября 2022 г.: Повестка/протокол
- 7 сентября 2022 г.: Повестка/протокол
- 3 августа 2022 г.: Повестка/протокол
- 6 июля 2022 г.: Повестка/протокол
- 1 июня 2022 г.: Повестка/протокол
- 4 мая 2022 г.: Повестка/протокол
- 6 апреля 2022 г.: Повестка/протокол
- 2 марта 2022 г.: Повестка/протокол
- 2 февраля 2022 г.: Повестка/протокол
- 5 января 2022 г.: Повестка/протокол | Материалы | Ежемесячный отчет о положении дел
- 1 декабря 2021 г.: Повестка/протокол | Ежемесячный отчет о положении дел
- 3 ноября 2021 г.: Повестка/протокол | Материалы | Ежемесячный отчет о положении дел
- 6 октября 2021 г.: Повестка/протокол | Материалы | Ежемесячный отчет о положении дел
- 1 сентября 2021 г.: Повестка/протокол | Ежемесячный отчет о положении дел
- Август 2021 г.: аседания не было | Ежемесячный отчет о положении дел
- 28 июля 2021 г.: Повестка/протокол | Ежемесячный отчет о положении дел
- 2 июня 2021 г.: Повестка/протокол | Ежемесячный отчет о положении дел
- 5 мая 2021 г.: Повестка/протокол | Ежемесячный отчет о положении дел
- 7 апреля 2021 г.: Повестка/протокол | Материалы | Ежемесячный отчет о положении дел
- 3 марта 2021 г.: Повестка/протокол | Материалы | Ежемесячный отчет о положении дел
- 3 февраля 2021 г.: Повестка/протокол | Материалы | Ежемесячный отчет о положении дел
- 6 января 2021 г.: Повестка/протокол | Материалы | Ежемесячный отчет о положении дел
- 2 декабря 2020 г.: Повестка/протокол | Материалы
- 4 ноября 2020 г.: Повестка/протокол | Материалы
- 7 октября 2020 г.: Повестка/протокол
- 2 сентября 2020 г.: Повестка/протокол | Материалы
- 5 августа 2020 г.: Повестка/протокол | Материалы
- 10 июня 2020 г.: Повестка/протокол
- 6 мая 2020 г.: Повестка/протокол
- 15 апреля 2020 г.: Повестка/протокол | Материалы
- 4 марта 2020 г.: Повестка/протокол | Материалы
- 28 января 2020 г.: Повестка/протокол
- 19 декабря 2019 г.: Повестка/протокол | Материалы
Консультативный совет по выработке правил
Консультативный совет по выработке правил — это группа людей, которые помогают формировать правила и политики программы «Оплачиваемый отпуск в Орегоне». Они предлагают новые правила программы и изменения в уже существующие, а также дают советы по финансовым аспектам программы. Консультативный совет по выработке правил состоит из работодателей и работников, представляющих широкий круг отраслей. Мы всегда рады узнать мнение и предложения общественности о создании новых правил программы и изменении уже существующих. Узнайте подробнее о заседаниях Консультативного совета по выработке правил.
Узнайте подробнее о процессе выработки правил и о том, как вы можете принять в нем участие.
- 2 октября 2024 г.: Повестка | Черновой вариант правил – 12-й пакет | Обоснование необходимости
- 8 мая 2024 г.: Повестка | Черновой вариант правил – 11-й пакет | Обоснование необходимости
- 29 августа 2023 г.: Повестка | Черновой вариант правил – 9-й пакет | Обоснование необходимости
- 5 июля 2023 г.: Повестка | Черновой вариант правил – 8-й пакет | Обоснование необходимости
- 12 и 17 апреля 2023 г.: Повестка | Черновой вариант правил – 7-й пакет | Обоснование необходимости (Benefits and Assistance Grants) | Обоснование необходимости (Contributions and Recovery) | Обоснование необходимости (Equivalent Plans)
- 7 декабря 2022 г.: Повестка | Черновой вариант правил – 6-й пакет | Обоснование необходимости
- 17 мая 2022 г.: Повестка | Черновой вариант правил – 4-й пакет | Черновой вариант правил – 5-й пакет | Обоснование необходимости (Contributions and Equivalent Plans) 4-й пакет | Обоснование необходимости (Benefits) 5-й пакет
- 10 мая 2022 г.: Повестка | Черновой вариант правил – 4-й пакет | Обоснование необходимости
- 17 марта 2022 г.: Повестка | Черновой вариант правил – 3-й пакет | Обоснование необходимости
- 10 марта 2022 г.: Повестка | Черновой вариант правил – 3-й пакет | Обоснование необходимости
- 7 декабря 2021 г.: Повестка | Слайды | Черновой вариант правил – 2-й пакет | Обоснование необходимости
- 2 декабря 2021 г.: Повестка | Слайды | Черновой вариант правил – 2-й пакет | Обоснование необходимости
- 29 сентября 2021 г.: Повестка | Слайды | Черновой вариант правил – 1-й пакет
У вас есть предложения по программе «Оплачиваемый отпуск в Орегоне»? Мы хотим их услышать.
Звоните нам по номеру 1-833-854-0166 (звонок бесплатный)
Примите участие в предстоящем заседании.Интересуетесь выплатами и льготами по программе оплачиваемых отпусков и хотите обеспечить справедливые условия для работодателей, в том числе мелких, и работников? Ждем вас в рабочей группе программы «Оплачиваемый отпуск в Орегоне» в Департаменте занятости штата Орегон (Oregon Employment Department).
Посмотреть открытые вакансии программы «Оплачиваемый отпуск в Орегоне».