Настало время для программы «Оплачиваемый отпуск в Орегоне»

Настало время для программы «Оплачиваемый отпуск в Орегоне»

Программа «Оплачиваемый отпуск в Орегоне» поможет вам найти время для самого важного в вашей жизни.

Что такое «Оплачиваемый отпуск в Орегоне»?

«Оплачиваемый отпуск в Орегоне» — это новая программа, благодаря которой работники, работодатели и семьи получат время и финансовую поддержку и смогут позаботиться о себе и своих близких, когда это больше всего необходимо.  

Когда заработает программа «Оплачиваемый отпуск в Орегоне»?

Стоит запомнить следующие даты.

Начало отчисления взносов в программу «Оплачиваемый отпуск в Орегоне»
Начало отчисления взносов в программу «Оплачиваемый отпуск в Орегоне»

1 янв. 2023 г.: Работники и крупные работодатели со штатом от 25-ти работников начинают уплачивать взносы в программу «Оплачиваемый отпуск в Орегоне».

Возможность участия самозанятых в программе «Оплачиваемый отпуск в Орегоне»
Возможность участия самозанятых в программе «Оплачиваемый отпуск в Орегоне»

1 янв. 2023 г.: Индивидуальные предприниматели и независимые подрядчики могут, при желании, зарегистрироваться для участия в программе «Оплачиваемый отпуск в Орегоне».

Начало подачи заявлений на выплаты и получение других льгот по программе «Оплачиваемый отпуск в Орегоне»
Начало подачи заявлений на выплаты и получение других льгот по программе «Оплачиваемый отпуск в Орегоне»

3 сент. 2023 г. — Начнутся выплаты и предоставление других льгот по программе «Оплачиваемый отпуск в Орегоне».

Что нужно знать о программе «Оплачиваемый отпуск в Орегоне»

Краткий обзор программы «Оплачиваемый отпуск в Орегоне»

«Оплачиваемый отпуск в Орегоне» — это новая программа, предлагающая работникам оплачиваемое время, которое они могут посвятить себе или близким.

Как устроена программа «Оплачиваемый отпуск в Орегоне»?

  • Программа «Оплачиваемый отпуск в Орегоне» позволяет работникам брать отпуск, когда в их жизни происходят события, отражающиеся на их семье, здоровье и безопасности. Подробнее об отвечающих требованиям событиях.
  • C 1 января 2023 года работники, независимо от типа их работодателя, и крупные работодатели со штатом от 25 работников начнут уплачивать взносы в программу. 
  • Крупные работодатели платят 40% от взноса в размере 1% (то есть от всех денег, вносимых в программу), а работники платят 60% от всего взноса в размере 1%. Подробнее о взносах.
  • Если вы работодатель со штатом менее 25 работников, то вы считаетесь мелким работодателем. Вы тоже можете платить взносы в программу, но для вас это не обязательно. Тем не менее с 1 января 2023 года вы обязаны собирать и передавать взносы своих работников. Подробнее о мелких работодателях.
  • С 3 сентября 2023 года начнутся выплаты работникам и предоставление других льгот. В рамках программы «Оплачиваемый отпуск в Орегоне» отвечающие требованиям работники будут получать часть своей зарплаты, находясь в оплачиваемом отпуске. 

Подробнее о том, кто считается мелким и крупным работодателем в рамках программы.

Как устроена программа «Оплачиваемый отпуск в Орегоне»?
Кто может претендовать на выплаты и другие льготы по программе «Оплачиваемый отпуск в Орегоне»?

Кто может претендовать на выплаты и другие льготы по программе «Оплачиваемый отпуск в Орегоне»?

Если кто-то имеет имеет право на льготы, это значит, что они могут участвовать в программе «Оплачиваемый отпуск в Орегоне». Работники предприятий Орегона, получившие не менее $1000 за год, который предшествует году подачи заявления на участие в программе «Оплачиваемый отпуск в Орегоне», имеют право на выплаты и другие льготы. 

  • Если вы работаете полный или неполный рабочий день, а также на нескольких должностях или предприятиях, вы имеете право на выплаты и другие льготы.
  • Если вы самозанятый или независимый подрядчик, вы не получите покрытие автоматически, но будете иметь право на его получение. Узнайте, как получить покрытие и что означают термины «самозанятый» и «независимый подрядчик».
  • Племенные правительства не получают покрытие автоматически и не обязаны участвовать, но могут предоставлять покрытие.
  • Работники федеральных органов власти не имеют права на выплаты и другие льготы по программе «Оплачиваемый отпуск в Орегоне».

Какие выплаты и льготы программа «Оплачиваемый отпуск в Орегоне» предлагает работникам?

  • Работники могут взять оплачиваемый отпуск продолжительностью до 12 недель в течение 52 недель (со дня начала отпуска) по семейным обстоятельствам, по медицинским показаниям или для обеспечения безопасности. В некоторых ситуациях беременная работница может взять еще до 2 недель (всего 14 недель) отпуска.
  • Работники могут выбрать время и продолжительность отпуска. 
  • Программа «Оплачиваемый отпуск в Орегоне» выплачивает работникам долю от их зарплаты в течение отпуска.
  • «Оплачиваемый отпуск в Орегоне» гарантирует работнику сохранность рабочего места и должности, если он проработал у одного и того же работодателя не менее 90 дней подряд.

Какие выплаты и льготы программа «Оплачиваемый отпуск в Орегоне» предлагает работникам?

Типы отпусков

Отпуск по семейным обстоятельствам
Отпуск по семейным обстоятельствам

Например:

  • Рождение ребенка
  • Для укрепления связи с ребенком в течение первого года:
    • После рождения
    • После усыновления (удочерения)
    • При размещении в семье на патронатное воспитание
  • Необходимость ухода за членом семьи с серьезным нарушением здоровья

Отпуск по медицинским показаниям
Отпуск по медицинским показаниям

Например:

Отпуск для обеспечения безопасности
Отпуск для обеспечения безопасности

Предназначен:

  • Для жертв сексуального насилия, домашнего насилия, домогательств или преследования.

Подписка на информационный бюллетень

Оставайтесь в курсе последних новостей о ходе реализации программы «Оплачиваемый отпуск в Орегоне».